Case No.33-5558/2010 from 2010-12-06 / Judge: Лахонина Римма Ивановна

  • Home
  • Court decisions
  • Case No.33-5558/2010 from 2010-12-06 / Judge: Лахонина Римма Ивановна
Решение по гражданскому делу - кассация
Информация по делу

РОССИЙСКАЯ           ФЕДЕРАЦИЯ

                    КАЛИНИНГРАДСКИЙ       ОБЛАСТНОЙ СУД

Судья Королева Н.С.                                                       Дело № 33-5558/ 2010

                 К А С С А Ц И О Н Н О Е      О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

г. Калининград                                                                      8 декабря 2010 года

Судебная коллегия по гражданским делам Калининградского областного суда в составе:

                        председательствующего Лахониной Р.И.

                        судей Николенко Л.Н., Михальчик С.А.

                        при секретаре Зарецкой О.В.

рассмотрела в открытом судебном заседании дело по кассационной жалобе Калининградского тылового таможенного поста на решение Ленинградского районного суда г. Калининграда от 7 октября 2010 года, которым приказ от 5 марта 2010 года о привлечении заведующей здравпунктом Павлюковой Л.В. к дисциплинарной ответственности в виде выговора признан недействительным.

         Заслушав доклад судьи Лахониной Р.И., объяснения представителя калининградского таможенного поста - Шкляр А.В., поддержавшей кассационную жалобу, судебная коллегия

                                       У С Т А Н О В И Л А :

           Павлюкова Л.В. обратилась в суд с иском к Калининградскому таможенному посту о признании недействительным приказа от 05.03.2010 года о наложении дисциплинарного взыскания виде выговора заведующей врачебным здравпунктом.

            Она указывала, что с 01 декабря 2008 года работает у ответчика в должности заведующего здравпунктом, расположенном по адресу: <адрес>.

            27 января 2010 года в адрес Калининградского тылового таможенного поста поступило представление заместителя Северо-Западного транспортного прокурора «Об устранении нарушений законодательства об обороте лекарственных средств и правах потребителей» по факту отсутствия во врачебном здравпункте тылового поста сертификатов качества на лекарственные препараты. Приказом тылового поста от 15.02.2010 «О проведении служебной проверки» была назначена и проведена служебная проверка в целях исполнения требований, изложенных в представлении прокурора. В ходе служебной проверки установлено отсутствие во врачебном здравпункте тылового поста, который она возглавляет, сертификатов соответствия на ряд лекарственных средств.

          По результатам проверки работодателем издан приказ от 05 марта 2010г., которым она привлечена к дисциплинарной ответственности в виде выговора за ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, выразившееся в не обеспечении контроля за подчиненным медицинским персоналом, незнании и ненадлежащем использовании в деятельности врачебного здравпункта нормативно-правовой документации.

           В связи с тем, что ссылка в приказе на нарушение ею положений должностной инструкции заведующего врачебным здравпунктом Калининградского тылового таможенного поста от 17.07.2009 г. (п.п. 17, 22) несостоятельна, поскольку она не была ознакомлена с данной инструкций, что подтверждается отсутствием ее подписи, просила признать приказ незаконным и необоснованным.

         Суд вынес изложенное выше решение.

         В кассационной жалобе ответчик просит его отменить, ссылаясь на то, что вывод суда о том, что истица не была ознакомлена с должностной инструкцией несостоятелен, что подтверждается ее объяснительной, а также тем, что она фактически осуществляла контроль за деятельностью ее подчиненных, в том числе, связанных с получением, хранением и отпуском лекарственных препаратов, что подтверждается представленными материалами.

        Проверив материалы дела и обсудив доводы жалобы, судебная коллегия находит решение суда подлежащим отмене, с вынесением нового, об отказе в удовлетворении заявленных требований.

            Рассматривая дело, суд установил, что истица работала у ответчика в должности заведующей здравпунктом с 1 декабря 2008 года. Принимая решение о привлечении ее к дисциплинарной ответственности в виде выговора, работодатель исходил из того, что в связи с проведенной прокурорской проверкой в здравпункте, возглавляемом Павлюковой Л.В., были выявлены факты использования медицинских препаратов, на которые отсутствовали сертификаты качества. Это было установлено и в результате служебного расследования. Установленные нарушения, по мнению работодателя, свидетельствуют о ненадлежащем исполнении истицей своих обязанностей, выразившихся в ненадлежащем контроле за деятельностью своих подчиненных, в частности старшей медсестры, которая занималась получением, хранением и учетом лекарственных препаратов.

      Удовлетворяя заявленные Павлюковой Л.В. требования и признавая незаконным приказ о привлечении ее к дисциплинарной ответственности, суд исходил из того, что наличие сертификата соответствия лекарственных препаратов обязан был проверить ответчик при осуществлении оплаты за лекарственные препараты, а также из того, что истица не была ознакомлена с должностной Инструкцией заведующей здравпункта, что подтверждается отсутствием ее подписи на ней.

            В соответствии со ст. 192 ТК РФ дисциплинарным проступком признается неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него обязанностей.

           В соответствии с условиями заключенного сторонами трудового договора, работник (истица) обязан в своей деятельности соблюдать локальные нормативные акты, относящиеся к его деятельности.

           Согласно Положению о врачебном здравпункте Калининградского тылового таможенного поста, в его задачи входит оказание врачебной помощи при травмах, острых хронических заболеваниях; участие в проведении мероприятий по предупреждению и снижению заболеваемости с временной утратой трудоспособности, травматизма, улучшению санитарно-гигиенических условий труда должностных лиц, работников таможенных органов, расположенных в Калининградской области и пенсионеров таможенных органов, имеющих выслугу 20 лет и более. При осуществлении данных задач работники врачебного здравпункта должны руководствоваться действующим законодательством Российской Федерации, в частности в области здравоохранения. При этом деятельность заведующей врачебного здравпункта, напрямую сопряжена с оказанием медицинской помощи, требующее наличие знаний в области медицины, а также нормативно-правовой базы в данной сфере деятельности и требует исполнения данных правовых актов, поскольку его деятельность связана с сохранением здоровья и жизни граждан.

          Неисполнение законодательства об обороте лекарственных средств, может расцениваться как грубое нарушение требований и условий, в том числе лицензионных и сопряжено с нарушением прав потребителей.

          Доводы ответчика о том, что Павлюкова Л.В. фактически была ознакомлена с должностной Инструкцией и знала о необходимости получения сертификатов при получении лекарственных средств, а также о своей обязанности осуществлять контроль за деятельностью работников, непосредственно получающих, осуществляющих учет и хранение лекарственных препаратов и фактически осуществляла такой контроль, делая соответствующие отметки в Журнале учета лекарственных средств, подтверждается содержанием ее объяснительной от 26 февраля 2010 года (л.д.98-100).

          Факт наличия в здравпункте лекарственных препаратов, полученных в период работы истицы в 2009 году, на которые отсутствуют сертификаты качества, подтвержден результатам прокурорской проверки и служебной проверки Калининградского таможенного поста, а также представленными накладными и реестрами и не оспаривался истицей. Таким образом ненадлежащий контроль со стороны истицы за подчиненным медицинским персоналом имел место.

         Что касается довода суда о том, что наличие сертификата на лекарственные препараты должно проверяться ответчиком при их закупке, то как следует из материалов дела, в Калининградском тыловом таможенном посту закупкой лекарственных препаратов занимается отдел обеспечения, который перед этим проверяет у организаций наличие лицензии на осуществление фармакологической деятельности, что предполагает соблюдение аптечными учреждениями действующего законодательства в отношении сертификации реализуемой продукции, а наличие сертификатов обязаны проверять лица, получающие лекарственные препараты.

         О такой своей обязанности работники здравпункта знали, что подтверждается содержанием объяснительных старшей медицинской сестры и истицы. Поэтому указанное обстоятельство не может свидетельствовать об отсутствии оснований для привлечения Павлюковой Л.В. к дисциплинарной ответственности.

       С учетом изложенного, оснований для признания приказа о привлечении истицы к дисциплинарной ответственности незаконным, не имелось, в связи с чем судебная коллегия находит решение суда подлежащим отмене, с вынесением нового решения об отказе в удовлетворении заявленных Павлюковой Л.В. требований.

        Руководствуясь ст. 361 п.3 ГПК РФ, ст. 362 п.3 ГПК РФ, судебная коллегия

                                       О П Р Е Д Е Л И Л А :

            

          Решение Ленинградского районного суда г. Калининграда от 7 октября 2010 года отменить, вынести по делу новое решение, которым Павлюковой Л.В. в удовлетворении заявленных требований отказать.

Председательствующий

Судьи